Les syndicats des services de médecine et santé au travail CFTC, CFE-CGC, CGT, FO, SNPST et Solidaires ont écrit conjointement aux parlementaires, leur demandant de saisir « d’urgence » le Conseil constitutionnel. Lire le texte de leur missive.
Par Nathalie Chamblain, directrice marketing de Sharp Business Systems France La numérisation des documents en cabinet d’avocats est une étape majeure dans le processus de dématérialisation. Alors que le mouvement d’ensemble de dématérialisation a contribué à déstabiliser les pratiques quotidiennes en cabinet dans un premier temps, désormais les systèmes […]
par Patrick Thiébart, Jean-Guillaume Follorou, Pascal Georges et Laurianne HôoCabinet Jeantet Associés L’économie collaborative s’accommode mal des règles juridiques existantes jugées insuffisamment flexibles. Si le cadre juridique doit évoluer pour mieux s’adapter au nouveau modèle de l’économie collaborative, il n’en présente pas moins le mérite d’apporter un minimum de […]
La formation professionnelle n’est toujours pas une priorité pour les entreprises, selon l’édition 2015 du Baromètre Cegos. Les salariés ne se sentent pas épaulés lors de leurs sessions, la mesure du retour sur investissement demeure à la traîne, tandis que les employeurs accordent la priorité à l’administration de la formation. […]
Par Par Yann Ollivier, consultant Francis Lefebvre Formation, fondateur d’Ypragma Entrée en vigueur le 1er janvier dernier, la réforme de la formation professionnelle a pour but de sécuriser les parcours professionnels des salariés. Elle invite les employeurs à s’appuyer sur leurs compétences pour trouver de nouveaux leviers de compétitivité. […]
Interview de Heric Quettelart, président de la Fédération française des Geiq (FFGEIQ) Les Geiq sont des groupements d’employeurs pour l’insertion et la qualification. Il s’agit d’un outil au service des entreprises qui souhaitent prendre en main l’insertion en pariant sur le potentiel de personnes éloignées du marché du travail […]
L’enquête que publie le site de recrutement MeteoJob est catégorique : plus de deux tiers des salariés français interrogés (69 %) estiment qu’il « n’est plus possible de devenir riche en étant salarié ». Et 82 % des répondants pensent que leurs revenus vont, dans les prochaines années, au mieux […]
Denis Jacquet, président du think tank Parrainer la croissance Connu pour son franc-parler, le serial entrepreneur, président de Parrainer la croissance analyse les mesures en faveur des TPE-PME, censées stimuler la croissance. Et il commence fort : « Ce que le gouvernement nous propose là est bien. Mais ne créeront ni emploi […]
Les DRH sont de plus en plus optimistes sur les perspectives. Selon le baromètre « Défis RH 2015 », réalisé par Inergie pour l’ANDRH et Entreprise & Carrières, cette embellie s’accompagne d’une stabilisation du climat social pour la première fois depuis 2011. Les professionnels des ressources humaines envisagent d’ici la […]
Par Xavier Bonduelle, PDG IMDRH Le débat actuel autour de l’« entreprise libérée » devrait se porter plus sur le travail à distance comme une alternative d’expérimentation, de transition vers le management collaboratif. En effet, la réussite de la mise en place du télétravail est conditionnée par la création d’un lien plus […]
