Depuis plusieurs mois, le rapport de force entre employeurs et salariés s’est inversé, en faveur des collaborateurs. Ces derniers sont à la recherche d’un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Et pour ceux qui ont des enfants, cela passe aussi par une prise en compte adaptée de leur […]

La pandémie de Covid-19 a profondément bouleversé nos modes de fonctionnement, et plus particulièrement celui du travail. La segmentation entre les travailleurs utiles, en première ligne – pour soigner, nourrir, transporter – et les autres, restés à domicile à marquer une nette différenciation au sein du même groupe socio-professionnel, les […]

 Avec le développement du télétravail ces 3 dernières années, les entreprises et praticiens du droit sont confrontés à de nouvelles problématiques : contrôle du temps de travail, surveillance des salariés, prise en charge des frais liés au télétravail… Par ailleurs, hors du contrôle visuel de l’employeur ou des collègues, les […]

À l’heure où les débats autour de l’âge du départ à la retraite et de la place des seniors en entreprise battent leurs pleins, il est de bon aloi de s’interroger sur l’avenir de la carrière de ces salariés. Au-delà des simples questions de lutte contre l’âgisme et des enjeux […]

Février 2023 marque l’accélération des manifestations sur la réforme des retraites. D’un côté, la rue démontre par sa mobilisation, de jeunes en particulier, son opposition à la réforme. De l’autre, le gouvernement cherche à imposer cette réforme jugée facultative par le Conseil d’Orientation des Retraites, qui prédit un équilibre du […]